Новая книга: «Социальный генеральный директор. Стратегии для менеджеров как корпоративных лидеров

Моя новая книга называется «Социальный генеральный директор». В нем я предоставляю знания, методологию и инструменты, полученные за многие годы консультирования и поддержки членов советов директоров, генеральных директоров и других руководителей, включая, помимо прочего, корпоративные проекты влияния. В этой статье вы найдете подробную презентацию книги. Вы узнаете, почему эта тема имеет жизненно важное Данные электронной почты значение для всех руководителей. И где вы можете найти книгу и другой ценный контент по этой теме.

Оглавление

«Социальный генеральный директор»: краткое содержание книги

Большая видимость влечет за собой большую ответственность. Сегодня топ-менеджмент, члены совета директоров и другие руководители должны присутствовать в СМИ и социальных сетях. То, что они там говорят. Социальный генеральный директор влияет на имидж бренда и успех компании так же, как и на их личную позицию. В книге объясняется, что значит быть «социальным генеральным директором» и как генеральные директора могут стать долгосрочными и устойчивыми послами бренда, а значит, оказаться Текстовые услуги в центре внимания как выдающиеся корпоративные лидеры. Он предлагает практические знания и методику создания репутации и (не только) цифровой коммуникации выдающихся личностей. Он ведет от «почему» к «как», от актуальности к стратегическому развитию и успешной реализации. С подробными планами, полезными инструментами и контрольными списками.

Содержание (примеры):

  • Почему тема так актуальна — для каждого менеджера
  • Генеральный директор социальной сети и корпоративный инфлюенсер: классификация и экспертиза
  • Персональный брендинг для руководителей: сила личности
  • Разрабатывайте обоснованные стратегии и быстро внедряйте их
  • Редакционное планирование для социальных сетей
  • Как убедить и поддержать генерального директора моей социальной сети?

Где можно купить книгу?

«Социальный генеральный директор. Стратегии для руководителей как корпоративных лидеров мнений» можно приобрести в обычных книжных магазинах. Существует печатное и электронное издание.

→ Заказывайте в магазине Haufe Verlag.

→ Заказать на Amazon.

Хоффманн, Керстин: генеральный директор социальных сетей. Стратегии для менеджеров как лидеров корпоративного мнения. Haufe 2024. Около 220 страниц. ISBN 978-3-648-17550-7

Почему эта тема так актуальна и чего достигает эта книга

Менеджеры без навыков работы с цифровыми технологиями и без присутствия в социальных сетях — вымирающий вид. Однако многие члены советов директоров, управляющие директора и члены руководства компаний еще не знают этого. Они также узнают об этом слишком поздно, поскольку у них нет ни ушей, ни голоса там, где важные заинтересованные стороны обсуждают текущие события. Информационный суверенитет относительно их имени, организации, которую они возглавляют, и соответствующих терминов, возможно, уже в значительной степени находится в руках других людей. Более того: как выдающиеся личности, они задают направление, являются путеводными звездами, отстаивают ценности и могут изменить ситуацию благодаря своей публичной известности. Как лица, принимающие решения в экономике, они не могут избежать серьезных проблем, таких как изменение климата, нехватка квалифицированных рабочих или равные права.

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Scroll to Top